Regulatory Affairs Manager offene Unternehmenskultur

Mein Kunde ist ein internationaler Konzern, tätig in der Herstellung von OTC, seit lange auf dem kanadischen und amerikanischem Markt berühmt. Um seine Präsenz in Europa zu verstärken, sucht er gerade nach einem neuen Regulatory Affairs Manager (m/w) zur Erweiterung seines Teams in München.

Bei dem Unternehmen werden Sie in einem internationalen Umfeld arbeiten, wo Ehrlichkeit und Klarheit die Schlüsselwörter sind, damit die Strategie und die Ziele des Unternehmens von jedem Mitarbeiter realisiert werden können. Damit können Sie in Ruhe arbeiten, ohne nach Anweisungen jagen zu müssen, und gute Resultate werden bei diesem Unternehmen anerkannt und konkret belohnt!

Ihr Aufgabengebiet:

• Sie bearbeiten nationale Zulassungsverfahren und Zulassungsverlängerungen
• Sie evaluieren alle relevanten Unterlagen aus unterschiedlichen Fachabteilungen bzw. Zulieferfirmen
• Sie sind der Ansprechpartner für die Behörden, genauso wie für die externe Dienstleistern

Was Sie mitbringen:

• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in Arzneimittelzulassungen bei BfArM
• Flieβend Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift
• Abgeschlossenes Studium in Pharmazie o. ä.
• Selbständige Arbeitsweise
• Ambitionierte Persönlichkeit

Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Standort: Münchner Raum

Vertragsart: Festanstellung

Gehalt: Je nach Erfahrung verhandelbar

Prinzipiell haben Sie Interesse daran? Jederzeit stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung, und freue mich auf alle Ihren Fragen. Hiermit meine Angaben, kontaktieren Sie mich am besten via Email: E.Fleury@nonstop-recruitment.com / TEL: 0049 892 109 33 63

Wenn Sie sich sofort bewerben möchten, senden Sie Ihren Lebenslauf in WORD.DOC an: E.Fleury@nonstop-recruitment.com.

Schauen Sie gerne auch meine Linkedin Seite: https://www.linkedin.com/in/dr-emma-fleury-023790a2/

Möchten Sie uns jemanden empfehlen? Wenn der/die von Ihnen empfohlene Kandidat/in erfolgreich angestellt wird, dann schicken wir Ihnen gerne ein kleines Dankeschön!

NonStop Recruitment is a Swiss-headquartered, pan-European specialist recruitment consultancy. NonStop comprises a number of brands each covering a particular sector and with teams of consultants focusing on specific niches. NonStop offices across Europe provide licenced contract or labour leasing solutions, as well as permanent recruitment and executive search solutions. We are dedicated to fulfilling the expectations of our customers. Our unique in-house Quality Assurance function builds on and re-enforces a strong culture of ethics and customer service. For more information, see our website http://www.nonstop-recruitment.com.

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